Un modèle Lean Six Sigma (L6S) simplifié permet d’amorcer rapidement l’amélioration continue sans lourdeur méthodologique. L’idée : une trame courte, des KPI essentiels, et quelques outils “à impact” (5S, Pareto, Ishikawa, OEE, DMAIC, Kanban, SMED, SPC léger, mini-Gantt) pour stabiliser, mesurer, analyser, améliorer et tenir les gains. Ce guide présente l’architecture d’un modèle opérationnel, les formules clés, un plan de déploiement, et un mini-cas chiffré pour passer à l’action immédiatement.
1) Pourquoi un modèle “simplifié” ?
Aller à l’essentiel : 6–8 feuilles de suivi bien pensées valent mieux que 40 formulaires jamais utilisés.
Monter en puissance par itérations : on commence petit (5S + KPI + Pareto) et on ajoute (SMED, SPC…) quand le socle est maîtrisé.
Adopter les bons réflexes : routine visuelle, résolution de problèmes factuelle, actions courtes et tracées.
Soutenir le management de proximité : des outils simples que chefs d’équipe et opérateurs peuvent s’approprier.
2) Architecture du modèle (vue d’ensemble)
Un classeur unique — ou un “cockpit” numérique — composé de blocs modulaires :
Interprétation : l’OEE bas reflète surtout un écart de performance (idéal 25 s vs réalité du flux global). Actions : établir un cycle cible réalisable, éliminer les micro-arrêts, équilibrer postes (line balancing), former aux gestes.
Pareto (défauts/jour) Rayures 18, Assemblage 12, Manquants 9, Peinture 6, Dimension 4 → 49 défauts. Top 80% ≈ Rayures + Assemblage + Manquants. Plan : Poka-Yoke outillage, gabarits, et check de composants avant assemblage.
Kanban (Produit A) Demande 50 u/j ; LT 2 j ; Contenant 25 u ; Sécurité 20%
Pareto non mis à jour → rituel hebdo qualité (15 min, tri + graphe).
SMED sans séparation Interne/Externe → filmer le changement, chronométrer, re-séquencer.
Kanban sans discipline → règles simples (FIFO, points de prélèvement, comptages visuels).
SPC utilisé trop tôt → d’abord stabiliser (5S/standard), ensuite contrôler.
8) Variantes & cas particuliers
Petites séries / forte variabilité : SMED prioritaire, Kanban “supermarket” à faibles stocks, plan de rechange (heijunka simple).
Process continus : OEE par tronçon, causes arrêts typées, SPC tendances.
Services / Bureaux : remplacer “pièces” par “dossiers/tickets”, 5S digital, WIP visuel, PDCA en kanban.
9) FAQ
Combien de temps pour voir un effet ? Souvent 2–4 semaines sur 5S/Pareto (qualité et sécurité), 4–8 semaines pour SMED/Kanban.
Dois-je viser un OEE “standard” ? Non : fixez un objectif réaliste par famille (complexité, mix produit, maturité). L’essentiel est la tendance et la tenue des gains.
SPC : quels volumes ? Démarrez “léger” : n=5 par sous-groupe, fréquence hebdo, sur 1 caractéristique critique.
Faut-il une VSM complète ? Un VSM allégé (CT, WIP, défauts, lot, sorties) suffit pour prioriser les chantiers.
10) Check-list de démarrage (une page)
Zone pilote choisie, objectifs clairs (qualité, délai, temps).
KPI socle définis et visibles.
5S en place avec standard de poste et audit flash.
Données défauts collectées (Pareto hebdo).
DMAIC initié : problème, périmètre, CTQ, plan de mesure.
Conduite du changement : formation gestes clefs, communication visuelle.
Excel – modèle Lean Manufacturing Six Sigma simplifié
Un modèle Lean Six Sigma simplifié n’est pas une version “au rabais” : c’est un socle pragmatique qui met la performance à la portée des équipes. Avec quelques outils bien choisis, des indicateurs clairs et des routines courtes, vous obtenez des gains rapides (qualité, délais, productivité) tout en posant les bases d’une amélioration continue durable. La clé n’est pas la sophistication, mais la discipline d’exécution et la constance des rituels.
1) Structure du classeur
mode d’emploi rapide (contenu, ordre d’utilisation).
Tableau_de_bord : synthèse des KPI avec statuts colorés.
Checklist_Lean_5S : check-list 5S + 8 gaspillages (prête à cocher).
DMAIC : plan d’actions par phase (Define → Control).
Fichier— « Lean_Six_Sigma_Kit_Avance_FR.xlsx » (version experte, claire et différente)
Imagine un cockpit d’atelier : chaque cadran répond à une question concrète — où perdons-nous du temps ? quelle qualité réelle par poste ? quelles cartes Kanban manquent ? — et l’ensemble reste maniable, pensé pour le terrain français.
Ce que contient le classeur (en pratique)
Tableau_de_bord — La vue synthétique.
Affiche : OEE global (moyenne des postes), % cartes Kanban créées, % SMED bouclé, % tâches Gantt.
Statuts colorés automatiques (OK / À améliorer), date du jour, “owner”.
OEE_Postes — Le cœur du pilotage.
Pour chaque poste : Temps planifié, Arrêts, Runtime, Cycle idéal, Pièces totales, Conformes.
Calculs A × P × Q → OEE (%) + objectif et statut ligne par ligne.
SPC_XbarR — La stabilité sous contrôle.
Sous-groupes n=5, calcul de X̄̄, R̄, limites (A2, D3, D4) et deux graphiques (X̄ et R).
Idéal pour une caractéristique critique mesurée à intervalles réguliers.
Kanban — Le dimensionnement simple.
Paramètres globaux (demande/jour, lead time, contenant, sécurité %).
Par produit : Nb de cartes = CEILING(((Demande×LT)×(1+Sécurité))/Contenant,1) et % cartes créées (mise en couleur).
SMED — Le temps qui se gagne.
Liste d’étapes Interne/Externe, Avant → Après, Gain et % Réduction, plus % d’achèvement.
Totaux & moyennes pour visualiser l’impact d’un seul regard.
VSM_Legere — Le flux sans lourdeur.
Pour chaque étape : CT, Chg série, Dispo %, Défauts %, WIP (jours), Lot, Sortie (u/j).
Résumés automatiques : Temps VA total (min/lot) vs Lead time total (jours).
Gantt_8_semaines — La route et les jalons.
Échéancier 56 jours (du lundi courant), barre colorée entre Début et Fin, % achevé par tâche.
Ce qui change par rapport au modèle simplifié
OEE au niveau poste (A, P, Q détaillés) au lieu d’un calcul global unique.
SPC intégré (X̄–R) avec limites auto et graphiques.
Kanban dimensionné par produit + suivi d’avancement.