Plus que le modèle word d’un CV d’enseignant téléchargeable à la fin de l’article. Ce tutoriel vous donne les astuces pour rédiger un bon CV d’enseignant.

Le CV d’enseignant, c’est pour qui ?

Êtes-vous un jeune diplômé et cherchez-vous à commencer votre carrière d’enseignant ? Êtes-vous probablement à la recherche d’une promotion ou passez-vous du secteur privé à l’éducation ? Si l’une de ces situations vous interpelle, commencez à rédiger un bon CV d’enseignant. Un CV accrocheur est un moyen fiable de vous intégrer dans le domaine de l’enseignement. Bien que la rédaction d’un CV d’enseignant ne soit pas une tâche difficile, cela n’est pas donné à tout le monde être. Lisez la suite pour savoir comment rédiger un CV d’enseignant : le format, la structure et les attributs essentiels à mentionner.

Écrire un CV pour un poste d’enseignant

Être enseignant est une profession enrichissante. Ce job vous donne l’opportunité d’influencer positivement les élèves de faire ressortir leurs meilleures qualités. Le métier devient de plus en plus exigeant, et demande des qualifications importantes ainsi qu’un nombre d’années d’expérience est également requis. Un curriculum vitae bien présenté vous donnera l’opportunité que vous faire remarquer par les directeurs des écoles. Ceux qui ont moins d’expérience peuvent également obtenir une opportunité grâce à son curriculum vitae d’enseignant. Alors, comment bien rédiger un bon CV d’enseignant ?

Connaitre votre public

Imaginez que vous êtes le responsable du recrutement ou le directeur. Quelles qualifications, qualités et expériences rechercheront-ils ? La plupart se concentreront sur votre expérience et votre méthodologie de mentorat. Ils ne préfèrent pas voir une liste de vos tâches précédentes. Au lieu de cela, concentrez-vous sur vos réalisations et la valeur que vous offrez à l’école.

Adapter votre CV au travail

Tout le monde a une copie de son CV enregistré quelque part. Par conséquent, avec la date limite qui approche, ne pas oublier de mettre à jour ce précieux document. Cependant, vous devez adapter le contenu du CV à l’emploi que vous recherchez. Assurez-vous que les expériences et les compétences mentionnées font de vous le bon candidat pour le poste de l’enseignant. Bien que vous n’ayez pas besoin d’écrire à partir de zéro à chaque fois, vous devez être original.

Monter que vous êtes le candidat parfait

Lorsqu’il s’agit d’un poste vacant, un employeur a en tête le candidat idéal en termes d’expérience et de qualification. Les caractéristiques varient d’une offre d’emploi à l’autre. Par conséquent, si vous pouvez repérer certains atouts recherchés par un employeur, vous avez de meilleures chances d’obtenir un RDV pour entretien.

Utilisez des mots-clés pertinents.

Votre CV doit contenir des termes éducatifs appropriés. Un CV d’enseignant se démarque par une expérience sur le terrain et le bénévolat. De plus, s’il s’agit d’une candidature en ligne, les mots-clés rendent votre CV d’enseignant compatible avec les systèmes de suivi.

Ce qu’il faut inclure dans votre CV curriculum vitae

Avec un modèle de CV pré-établi, il est temps de le personnaliser. Votre CV doit contenir les sections suivantes :

1. Coordonnées : Vous devez écrire le nom officiel complet, toutes les autres informations, y compris l’âge, l’état civil ou la nationalité. Il est également nécessaire d’indiquer une adresse physique, le e-mail et un numéro de téléphone.

2. Profil CV : votre CV a besoin d’une courte déclaration personnelle en haut. Le court paragraphe est un résumé de qui vous êtes et des traits que votre profil.

3. Diplômes : renseigner d’une manière précise votre historique précise. Mettez en relief les diplômes obtenus et aussi les cours de perfectionnement professionnel.

4. Expérience professionnelle : indiquez vos expériences professionnelles passées et montrez leur pertinence par rapport au poste que vous souhaitez, en l’occurrence le poste d’enseignant.

5. Intérêts personnels : En option, vous pouvez lister vos passe-temps et intérêts, ce qui est particulièrement utile s’ils sont pertinents pour la profession. Des activités telles que le mentorat, le coaching et les services publics peuvent améliorer votre CV. 

6. Références : votre nouvel employeur souhaitera probablement parler à quelqu’un avec qui vous avez travaillé, de préférence quelqu’un qui vous a vu enseigner. Il peut s’agir du directeur de votre ancienne école ou d’un enseignant mentor si vous êtes récemment diplômé de l’université.

Qui est l’enseignant du secondaire et que fait-il ?

L’enseignant du secondaire enseigne les sciences humaines, les disciplines techniques ou scientifiques aux élèves qui doivent terminer le processus de scolarité obligatoire. En plus de cela, le professeur :

• Il prend en charge les aspects organisationnels de l’enseignement.
• De même, il conçoit l’offre d’enseignement et de formation.
• Il gère les cours, donne les cours dans une ou plusieurs classes et supervise les activités en classe ou en laboratoire.
• En plus, il prépare les sujets abordés par les leçons et le matériel pédagogique

Son rôle touche aussi d’autre volets comme :

• Effectuer des tests écrits et oraux, corrige les devoirs des élèves
• Surveiller et évaluer la progression de la classe et l’avancement du programme d’études
• Prendre en charge des tests et des examens
• Assister aux réunions de l’équipe pédagogique
• Remplir le registre de classe
• Organiser des visites pédagogiques
• Entretenir les relations avec les familles

Les fonctions de l’enseignant

L’enseignant gère également la phase de planification, identifie les activités pédagogiques à réaliser dans l’année scolaire et indique leurs finalités pédagogiques, ainsi que celles de formation, connaît les méthodes et procédures adaptées à l’apprentissage ou à l’enseignement pour apprendre.

Celui qui exerce cette activité est compréhensif, intuitif et plein de tact. Il identifie et essaie de satisfaire les besoins de formation des étudiants, est attentif à leurs inclinations. Il les soutient, les guide et leur donne des conseils. Il transmet la méthode d’étude aux étudiants, identifie les forces et les faiblesses de chacun et, avec un sens critique, propose différentes approches pour surmonter les difficultés et les problèmes. Si nécessaire, il réalise donc des activités d’enseignement complémentaire ou de rattrapage.

C’est la personne qui se maîtrise, qui est responsable et capable de fournir un soutien émotionnel. Il a l’art et la manière humaine d’agir et d’influencer le groupe. Il connaît les mécanismes de l’apprentissage et de la motivation, il sait évaluer et traiter les troubles comportementaux des élèves. Il assiste le personnel spécialisé qui accompagne et soutient les élèves en situation de difficulté cognitive.

Les qualités qu’un enseignant doit avoir

L’enseignant doit se renouveler et se former constamment, il devrait être curieux et désireux de savoir. Il doit avoir une attitude réflexive et analytique. En plus de la confiance en ses capacités intellectuelles. 

L’enseignant idéal a la capacité de lire et de synthétiser des informations. Il doit écrire et présenter des idées et des concepts de manière claire et efficace. Il est coopératif et collaboratif, il est doué pour établir des relations interpersonnelles et des relations de travail durables avec ses collègues.

Voir aussi cette source de CV en ligne

Voir aussi : Modèle CV enseignant de sport sur word